（原标题：万亿公募巨头，又有高管变动！）

12月4日，嘉实基金公告称，张峰因职责调遣离任该公司副总司理，暂无转任公司其他职责岗亭的说明；郭杰相似因职责调遣离任该公司机构首席投资官。上述两位的离任日历均为12月2日。

券商中国记者从有关东谈主士处获悉：“两位刻下均平日履职，张峰仍在认真ETF业务，郭杰则专注投资这块，认真社保、专户等业务。”

嘉实基金两名高管离任

公开贵寓显露，张峰曾接事于国度计委，曾任嘉实基金看管长、副总司理兼首席市集官，国泰基金惩办有限公司总司理，嘉实金钱惩办有限公司总司理，嘉实基金Smart-Beta和指数投资部认真东谈主。2023年4月28日，张峰履新嘉实基金副总司理，在职时长不到两年，据券商中国记者获悉，张峰出身于1962年，已到退休年级，不再担任公司高管。

据了解，张峰在嘉实基金认真指数基金有关业务，终结12月3日，嘉实基金指数型居品限制达到2539.77亿元，与两年前的不及600亿元比拟增长迅猛，位居所有这个词公募基金第五位，旗下嘉实沪深300ETF限制高达1637.29亿元，嘉实中证500ETF限制约为170.43亿元。

在此前接收媒体采访时，张峰示意“咱们当今被迫布局主要侧重两个方面：一个是建树功能，一个是交往功能。”

张峰合计，从大的配景来看，投资者资产建树的需求量长短常郁勃的，尤其是资管新规的颁布和执行以来，资管居品圭臬化和净值化发展速率很快，家庭金钱投资由非标居品转向基金居品的需求相配郁勃。他们需要好的居品和好的用具来进行建树和交往。

另外，“咱们也比较留心场景，非论在什么样宏不雅经济和市集环境，即使在证券市集几次大幅度调遣技巧，王人有比较好的资产类别不错获得较好的收益，走出漂亮的贝塔。”张峰示意。

郭杰曾任职于富国基金惩办有限公司、汇添富基金惩办股份有限公司、海富通基金惩办有限公司。他于2012年5月加入嘉实基金，历任部门总监、政策组组长、公司机构首席投资官。

据公司官网清楚的高档惩办东谈主员名单，刻下安国勇为董事长，经雷担任总司理，杨竞霜、程剑、姚志鹏为副总司理，郭松为看管长。

据Wind数据，终结2024年三季度末，嘉实基金的惩办限制为10056.98亿元，位列公募机构第八位，在管基金数目共353只。其中非货限制为6968.75亿元，债券型基金、股票型基金、搀和型基金、QDII基金限制按次为2911.82亿元、2666.84亿元、1088.90亿元、212.81亿元。

连年公募高管变更趋于常态化

Wind数据显露，终结12月4日，本年以来公募基金高管变更东谈主数已达379东谈主，波及124家基金公司。其中，董事长变更东谈主数为74东谈主，波及37家基金公司；总司理变更东谈主数为86东谈主，波及44家基金公司，副总司理变更122东谈主，波及77家基金公司。

拉永劫候看，2019年于今，我国公募基金行业每年高管变更东谈主数均跨越300东谈主，波及基金惩办东谈主学派跨越120家，高管变更照旧冉冉常态化。

在业内东谈主士看来，基金公司高管变更，一方面可能是推动出现了变化，能够为顺应市集需乞降升迁竞争力，念念通过调遣高管团队寻求新契机；另一方面也可能是事迹沟通、限制沟通等莫得终结董事会预期。此外到龄退休、个东谈主行状发展等原因亦有发生。

校对：王朝全